Pies w pracy – tak czy nie?

Zalety i wady zabierania psa do pracy

Jeśli pracuje się w domu, posiadanie psa jako towarzysza może być korzystne. Trzeba wychodzić na zewnątrz i ruszać się – regularnie i niezależnie od pogody – a gdy potrzebujesz lite odrobiny otuchy, często czeka na ciebie merdający ogon i miękki nosek. Ale jak to jest z posiadaniem psa w miejscu pracy? I jakie obowiązują zasady?

  1. Twoi współpracownicy i ewentualni klienci są zawsze na pierwszym miejscu. Zadaniem twojego przełożonego i przedstawiciela ds. bezpieczeństwa jest ustalenie, czy obecność psa w miejscu pracy jest właściwa, czy nie.
  2. Prawa nowych pracowników. Ustawa o bezpieczeństwie i higienie pracy stanowi, że to kierownik jest odpowiedzialny za dobre samopoczucie wszystkich pracowników w miejscu pracy. Jeśli szukacie nowych współpracowników, poinformujcie ich o psie już na samym początku.
  3. Poinformuj klientów. Jeśli pracujesz w sklepie, salonie fryzjerskim lub innym miejscu, gdzie ludzie wchodzą i wychodzą, warto poinformować przed wejściem, że w środku znajduje się pies, aby osoby z alergią były o tym uprzedzone.
  4. Upewnij się, że Twój pies lubi towarzystwo. Aby obecność psa w pracy się sprawdziła, musi on oczywiście lubić innych ludzi i stanowić pozytywne doświadczenie dla wszystkich w miejscu pracy.
  5. Podziel się obowiązkami – i miłością. Pozwól swoim współpracownikom cieszyć się spacerem w porze lunchu oraz lite kel podczas przerwy na kawę. Pies w pracy staje się przecież jakby małym współpracownikiem, dopóki tam jest!
Krzesło typu saddle „ Lite ” z oparciem Perfect Core +, z tkaniną do wyboru

Tutaj znajdziesz nasz asortyment krzeseł i akcesoriów